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浙江省公开征求《关于2018年企退人员基本养老金计发办法有关问题的通知》公告

2018-08-16 16:42 浙江省人力资源和社会保障厅

  根据我省行政规范性文件制定管理的相关规定,现将我厅制定的《关于2018年企业退休人员基本养老金计发办法有关问题的通知(征求意见稿)》予以公布,征求公众意见。如有修改意见或建议,请于2018年8月23日前通过电子邮件、传真、信函等形式反馈至浙江省人力资源和社会保障厅养老保险处。

  电子邮箱: zoub@zjhrss.gov.cn,

  联系电话:0571-87053074 ,传真:0571-87053074,

  联系地址:杭州市省府路8号,邮编:310025。

  浙江省人力资源和社会保障厅

  2018年8月15日

  浙江省人力资源和社会保障厅关于2018年

  企业退休人员基本养老金计发办法

  有关问题的通知

  (征求意见稿)

  各市、县(市、区)人力资源和社会保障局,嘉兴市社会保障事务局:

  为妥善做好2018年新办理企业退休(退职)手续人员(以下简称2018年企业退休人员)的基本养老金计发工作,根据《浙江省人民政府关于完善企业职工基本养老保险制度的通知》(浙政发〔2006〕48号)、《浙江省人力资源和社会保障厅浙江省财政厅关于进一步清理规范企业退休人员待遇项目工作的通知》(浙人社发〔2011〕22号)、《浙江省人力资源和社会保障厅关于完善企业退休人员基本养老金计发办法有关问题的通知》(浙人社发〔2011〕146号)等文件规定,现就基本养老金计发办法有关问题通知如下:

  一、关于过渡性调节金问题

  (一)为合理衔接新老退休(退职)人员基本养老金水平,2018年企业退休人员基本养老金在按浙政发〔2006〕48号、浙人社发〔2011〕22号等文件规定计发的基础上,继续另加过渡性调节金。

  (二)根据浙人社发〔2011〕146号文件规定,过渡性调节金根据在岗职工平均工资增长、退休人员缴费年限、平均缴费工资指数等因素确定,用公式表示为:

  过渡性调节金=基准调节金+本人平均缴费工资指数×缴费年限×调节系数。

  方案一:2018年,全省基准调节金确定为460元,调节系数确定为3。

  方案二:2018年,全省基准调节金确定为470元,调节系数确定为3。

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